Om goede werknemers vast te houden of aan te trekken, bied je uiteraard goede primaire arbeidsvoorwaarden zoals een passend salaris, vakantiegeld, vakantiedagen en reisvergoeding. Daarnaast biedt een goed werkgever ook secundaire arbeidsvoorwaarden. Denk bijvoorbeeld aan een auto, telefoon of laptop van de zaak, gratis lunch of fruit of korting op een abonnement bij een fitnesscentrum.…
Goed werkgeverschap Jij en je medewerkers goed beschermd. Medewerkers zijn het belangrijkste kapitaal van een bedrijf. Als werkgever
zorg je daarom goed voor je medewerkers. Wij helpen je hierbij door je te ontzorgen met maatwerkoplossingen om risico’s af te dekken en voordeel te bieden aan je medewerkers. Bij goed werkgeverschap hoort een adequate verzekeringsdekking. Zoals…
Zakelijke oplossingen Omringd door een vertrouwd gevoel. Grip op jouw financiële situatie: onze oplossingen helpen je vooruit. Ondernemen is ook risico nemen. Wij
zorgen dat de risico’s die je liever niet wilt lopen zoveel mogelijk zijn afgedekt met een verzekering die afgestemd is op jouw bedrijf. We snappen dat je het liefst volledig bezig bent…
Verzekeringen Grip op jouw financiële situatie. We snappen dat je het liefst volledig bezig bent met ondernemen. Of je nu onderneemt als zelfstandige zonder personeel of dagelijks werk verzet met hulp van jouw medewerkers. Verzekeringen Je weet dat ondernemen ook risico nemen is. Wij
zorgen dat risico’s die je liever niet wilt lopen zoveel mogelijk…
Het is november, dé maand waarin verzekeraars de
zorgpremies voor het nieuwe jaar bekend maken. Heb jij jouw nieuwe premie al bekeken? Je gezondheid is één van de belangrijkste dingen in het leven. Met een gezond beweeg- en eetpatroon ben je al goed bezig, maar ziektes voorkom je er niet altijd mee. Het hebben van…
Voor personen die in loondienst zijn werkt de pensioenopbouw net even iets anders dan voor een zelfstandige zonder personeel (zzp’er). Als zzp’er dien je zelf actie te ondernemen om de pensioenopbouw te regelen. Er zijn verschillende varianten waarop een zzp’er zijn pensioen kan opbouwen. De verschillende varianten worden hieronder toegelicht. Variant 1: AOW-pensioen Iedere ingezetene…
Het is november, dé maand waarin verzekeraars de
zorgpremies voor het nieuwe jaar bekend hebben gemaakt. In 2023 stijgen de premies van alle verzekeraars. Heb jij jouw nieuwe premie al bekeken? Misschien kun je ergens op besparen. Of kun je beter overstappen naar een andere verzekeraar. Wij geven je graag onze tips. We hebben allemaal…
Zorgverzekering vergelijken voor ondernemers De beste keuze voor jou en je medewerkers. Jouw gezondheid is één van de meest kwetsbare dingen in het leven. Toch kan het iedereen overkomen: ziekte of een ongeval. Het is prettig als je je geen
zorgen hoeft te maken over de rekening van arts of ziekenhuis. Het is daarom belangrijk…
Zorgverzekering vergelijken Vind de juiste
zorgverzekering voor jouw situatie. Jouw gezondheid is één van de meest kwetsbare dingen in het leven. Toch kan het iedereen overkomen: ziekte of een ongeval. Het is prettig als je je geen
zorgen hoeft te maken over de rekening van arts of ziekenhuis. Het is daarom belangrijk om te kiezen…
Je hoort er de laatste tijd steeds meer over: de fysieke en mentale risico’s die medewerkers lopen door het werk wat ze doen. Je zult maar meemaken dat je om die reden langdurig uit de running bent. Weet jíj wat jouw werkgever heeft geregeld om te voorkomen dat je in die situatie geen salaris meer…
